Formazione2019-01-24T12:29:58+00:00

FORMAZIONE

Per fronteggiare un mercato sempre più competitivo con un ruolo da protagonista, ogni azienda deve padroneggiare strumenti e conoscenze mirati al proprio settore ed ai propri obiettivi.

La crescita e lo sviluppo passano anche attraverso la formazione delle sue risorse umane: soci, dipendenti o collaboratori. La formazione va intesa in un’accezione particolarmente ampia, oltre agli adempimenti obbligatori, quelli legati alla sicurezza ed alle basi informatiche, ci sono temi altamente specializzanti e personalizzabili per lo sviluppo di ciascuna azienda.

La conoscenza delle lingue, l’aggiornamento in ambito commerciale ed amministrativo, le tematiche sul controllo di gestione, sull’internazionalizzazione, sulle strategie di marketing e comunicazione, sono tutte competenze che possono essere facilmente acquisite.

Il nostro calendario corsi è integrato con piani personalizzati che, attraverso i fondi interprofessionali, possono essere fruiti in modo finanziato, permettendo all’azienda di ottenere sia la formazione obbligatoria che lezioni di specifico interesse.

FORMAZIONE

Per fronteggiare un mercato sempre più competitivo con un ruolo da protagonista, ogni azienda deve padroneggiare strumenti e conoscenze mirati al proprio settore ed ai propri obiettivi.

La crescita e lo sviluppo passano anche attraverso la formazione delle sue risorse umane: soci, dipendenti o collaboratori. La formazione va intesa in un’accezione particolarmente ampia, oltre agli adempimenti obbligatori, quelli legati alla sicurezza ed alle basi informatiche, ci sono temi altamente specializzanti e personalizzabili per lo sviluppo di ciascuna azienda.

La conoscenza delle lingue, l’aggiornamento in ambito commerciale ed amministrativo, le tematiche sul controllo di gestione, sull’internazionalizzazione, sulle strategie di marketing e comunicazione, sono tutte competenze che possono essere facilmente acquisite.

Il nostro calendario corsi è integrato con piani personalizzati che, attraverso i fondi interprofessionali, possono essere fruiti in modo finanziato, permettendo all’azienda di ottenere sia la formazione obbligatoria che lezioni di specifico interesse.